Найти на сайтеОбзор литературыСамое читаемоеСоветы юристовКак предпринимателю не стать преступникомРейдерские захваты и война конкурентов в юридическом поле настолько активизировались в настоящее время, что подготовка акционеров и топ - менеджеров к защите и противодействию противоправным действиям стали насущной необходимостью. В... Подробнее »Наследование квартиры с долгами. Что делать?Наследство далеко не всегда приносит исключительно прибыль. Зачастую вместе с квартирой к наследнику переходят и долги наследодателя по данной недвижимости. Однако можно избежать выплаты долгов по квартире.Первая возможность - это... Подробнее »Антикоррупционная соцсетьВ России создана социальная антикоррупционная сеть с открытым доступом «ВзяткеНЕТ.РФ».В качестве основного инструмента борьбы с коррупционными деяниями предлагается интерактивное общение. Главным идеологом и разработчиком сети Анатолием Смирновым, возглавляющим Национальный институт... Подробнее »Направления борьбы с коррупциейВсе сферы общественной жизни, вся вертикаль власти поражены коррупцией, что не удивительно, поскольку коррумпирована также борьба с коррупцией. Тот факт, что наличие и тотальное проникновение коррупции является общепризнанным явлением свидетельствует... Подробнее »Что делать, если Вы стали жертвой домашнего насилияДомашнее (семейное насилие) в России, к сожалению, явление частое и по большей части безнаказанное. Львиная доля всех случаев, заканчивается примирением, а соответственно агрессор остается безнаказанным. В большинстве случаев жертвами домашнего... Подробнее » |
Главная
 Каталог Трудовое право Сидорова В.Н. ПАМЯТКА КАДРОВИКА: ТРУДОВОЙ КОДЕКС РФ И ПРАКТИКА ЕГО ПРИМЕНЕНИЯСидорова В.Н. ПАМЯТКА КАДРОВИКА: ТРУДОВОЙ КОДЕКС РФ И ПРАКТИКА ЕГО ПРИМЕНЕНИЯ
Описание
Предлагаемое вниманию читателя издание разработано на основе системного анализа нового Трудового кодекса РФ, с учетом современного уровня юридической науки и правоприменительной практики. В книге нашли отражение все основные нормы трудового законодательства, которые имеют практическое значение для правового регулирования трудовых отношений, возникающих между работником и работодателем.
Издание рассчитано на широкий круг читателей, а также на преподавателей и студентов, занимающихся вопросами трудового права. Изложенный материал может быть использован в правоприменительной практике кадровых служб (служб работы с персоналом) юридических лиц любой организационно-правовой формы. |
© Закон и порядок - консультации юристов, правовые консультации